НЕПРАВДА: Нова Зеландія запровадила обов’язкову вакцинацію

У мережі поширюють інформацію про введення обов’язкової вакцинації в Новій Зеландій. За відмову від вакцинації нібито передбачений штраф у розмірі 4000 новозеландських доларів або навіть тюремне ув’язнення.

Однак це — неправда.

Вакцинація в Новій Зеландії є добровільною для всіх людей віком від 16 років. Осіб молодше 16 років поки не вакцинують.

Кампанія вакцинації в Новій Зеландія почалась 20 лютого. Наразі країна вакцинує дві групи населення:

• працівники прикордонних служб та карантинних зон (приміщення, у яких люди перебувають 14 днів на ізоляції після приїзду в Нову Зеландію), а також їхні рідні. Приблизна кількість людей із цієї групи — 50 000. Ця група знаходиться у найбільшому ризику, оскільки регулярно контактує з приїжджими. До групи входять: обслуговуючий персонал, охоронці, медичні працівники, які працюють в карантинних зонах; співробітники поліції або військові, яких можуть направити на службу в карантинні зони; працівники митної та прикордонної служб; персонал авіакомпаній, адміністрація морських портів, медики, які проводять вакцинацію.
• медичні працівники, які працюють у найбільш небезпечних місцях та контактують з хворими на COVID-19, та інші люди, що проживають у найбільш небезпечних зонах та мають високий шанс заразитись. Це близько 480 000 осіб.

Наприкінці квітня 95% людей з першої групи пройшли вакцинацію. 28 квітня уряд Нової Зеландії видав наказ, згідно з яким у прикордонних службах та карантинних зонах можуть працювати лише вакциновані люди, тобто ті, хто отримав принаймні одну дозу вакцини. Офіційна ціль наказу — обмежити поширення COVID-19.

Працівників не будуть змушувати вакцинуватись, однак і не допустять до роботи без вакцинації. Хто не зможе чи не виявить бажання вакцинуватись, буде обговорювати подальше працевлаштування чи умови праці зі своїм роботодавцем.

Винятки існують тільки в разі надзвичайних ситуацій, коли життєво необхідну роботу не можуть виконати вакциновані співробітники або коли життя людини знаходиться під загрозою. За порушення наказу працівників або роботодавців можуть оштрафувати на суму від 300 до 1000 новозеландських доларів. Проте наказ не передбачає кримінальну відповідальність.